ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ
H Sainsbury’s σχεδιάζει να απομακρύνει 3.000 υπαλλήλους αφού κλείσει τα 61 εναπομείναντα καφέ της, σε μια προσπάθεια εξοικονόμησης κόστους, καθώς έρχεται η «φοροκαταιγίδα» που ανακοινώθηκε μέσω του προϋπολογισμού των Εργατικών, η οποία δεν αφήνει πολλά περιθώρια στην εταιρεία.
Ειδικότερα, σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, η κίνηση της δεύτερης μεγαλύτερης αλυσίδας σούπερ μάρκετ της Βρετανίας, θα περιλαμβάνει αναδιάρθρωση των θέσεων των κεντρικών γραφείων και μείωση κατά 20% στους ρόλους των ανώτερων διευθυντικών στελεχών.
Συνολικά, οι περικοπές θέσεων εργασίας θα επηρεάσουν περίπου το 2% των 148.000 υπαλλήλων της αλυσίδας.
“Βραχνάς” ο προϋπολογισμός
Παρόλο που η Sainsbury’s ανακοίνωσε σχέδιο εξοικονόμησης 1 δισεκατομμυρίων λιρών πριν από περίπου ένα χρόνο, ο “επίπονος” προϋπολογισμός της κυβέρνησης που ανακοινώθηκε τον Οκτώβριο, άλλαξε άρδην τα σχέδια της εταιρείας.
Το υψηλότερο κόστος οδήγησε την αλυσίδα να σπάσει στα δύο για πρώτη φορά μια προγραμματισμένη αύξηση μισθών του προσωπικού της.
Οι περικοπές θέσεων εργασίας προστίθενται σε μια σειρά άλλων ενεργειών, οι οποίες καταδεικνύουν τον αντίκτυπο του προϋπολογισμού και την αδύναμη οικονομία στον κλάδο, που επιδεινώνονται από τις προειδοποιήσεις των Εργατικών για την κατάσταση των δημοσιονομικών του Ηνωμένου Βασιλείου.
Σχεδόν οι μισοί από τους ερωτηθέντες στην τελευταία έρευνα της British Retail Consortium δήλωσαν ότι αναμένουν την οικονομία να επιδεινωθεί τους επόμενους τρεις μήνες.
Πάντως, η Sainsbury’s σημείωσε ότι θα προσπαθήσει να μεταφέρει το επηρεαζόμενο προσωπικό της από τα κλειστά καταστήματα καφέ, σε άλλους τομείς της επιχείρησης.
Διαβάστε επίσης:
ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΣΗΜΕΡΑ
- Ένωση Ασθενών Ελλάδας – Έρευνα του ΟΟΣΑ: Ανεπαρκής η εμπειρία στην πρωτοβάθμια φροντίδα, τι πρέπει να γίνει
- Πέτρος Μάρκαρης: Τον «πόνο δεν τον καλμάρεις με ασπιρίνες»
- Eurobank: Τι ψάχνει ο Κώστας Βασιλείου στα Ηνωμένα Αραβικά Εμιράτα
- Γερμανία: Πώς λειτουργεί το γερμανικό εκλογικό σύστημα και ποια τα σενάρια μετά τις εκλογές της Κυριακής
