ΟΣΕ: Συνάντηση γνωριμίας του νέου ΔΣ με το προσωπικό – Στόχος η ανασύνταξη του Οργανισμού

Ο Πρόεδρος του διοικητικού συμβουλίου Γιάννος Γραμματίδης, στο πλαίσιο συνάντησης γνωριμίας που είχε το νέο ΔΣ του ΟΣΕ με το προσωπικό των κεντρικών γραφείων τόνισε τα εξής: «Η νέα Διοίκηση είναι ειδικού σκοπού με εντολή να ξανακάνει τον ΟΣΕ τον μεγαλύτερο Οργανισμό της χώρας, έναν ουσιαστικό μοχλό της οικονομίας και της ανάπτυξης κι έναν αξιόπιστο διεθνή συνομιλητή και παράγοντα»

Κατά τη συνάντηση, που πραγματοποιήθηκε, εχθές Πέμπτη, στα κεντρικά γραφεία τού ΟΣΕ, ο κος Γιάννος Γραμματίδης παρουσίασε στο προσωπικό τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου και μίλησε για το μέλλον του Οργανισμού.

Ανέφερε πως η επιλογή των προσώπων για την κάλυψη των θέσεων του νέου Δ.Σ. πληροί συγκεκριμένα κριτήρια που ακολουθούν τις αρχές της εταιρικής διακυβέρνησης, την εμπειρία σε θέσεις ευθύνης, την ελεγκτική, αλλά και την ποσόστωση των φύλων.

«Επιθυμώ να σας διαβεβαιώσω, είπε ο κ. Γραμματίδης, ότι η σύνθεση του διοικητικού συμβουλίου είναι καθαρά τεχνοκρατική, δεν υπακούει σε κομματικά κριτήρια, αποσκοπεί στη βελτιστοποίηση της διοικητικής λειτουργίας του Οργανισμού και εντάσσεται στη γενικότερη προσπάθεια ανάταξης του ελληνικού σιδηροδρόμου. Στόχος και απόφαση του νέου συμβουλίου είναι να αντιμετωπίσει έκτακτες ανάγκες, χρόνιες παθογένειες και καθυστερήσεις στην υιοθέτηση νέων εργαλείων λειτουργίας μίας σύγχρονης επιχείρησης».

Στη συνέχεια ο κ. Γραμματίδης ανέφερε τα ακόλουθα «Ανάμεσα στα πρώτα μέτρα πού έλαβε και συνεχίζει να λαμβάνει η νέα Διοίκηση με πυκνές συναντήσεις της είναι η εξασφάλιση πόρων για τον Οργανισμό αναγκαίων για την εκτέλεση έργων αποκατάστασης της κανονικής και ασφαλούς λειτουργίας του δικτύου και για την ασφάλεια εγκαταστάσεων και υλικού του Οργανισμού, για την εξομάλυνση κι ενίσχυση των σχέσεων του Οργανισμού με τους σιδηροδρομικούς μεταφορείς της χώρας με πρώτη την Hellenic Train, για την σύσταση Επιτροπής Ελέγχου της συνολικής λειτουργίας του Οργανισμού, Επιτροπής Αποδοχών και Επιτροπής Αξιολόγησης της επίδοσης των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

Συστήθηκε επίσης Επιτροπή Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης με σκοπό την εκπόνηση και υλοποίηση ενός προγράμματος έργων κοινωνικού και πολιτιστικού χαρακτήρα.

Δρομολογείται άμεσα η δημιουργία συστήματος άμυνας του Οργανισμού σε κυβερνοεπιθέσεις όπως και η θέσπιση διαδικασιών σχετικών με τις συνθήκες απασχόλησης και τα πρότυπα εργασίας, την ελευθερία του συνεταιρίζεσθαι, την ευεξία στην εργασία, την απαγόρευση διακρίσεων και την ισόρροπη εκπροσώπηση ανδρών και γυναικών, τα ανθρώπινα δικαιώματα, την πρόληψη των βλαβών στο περιβάλλον, συμπεριλαμβανομένης της μείωσης των εκπομπών και της ρύπανσης, και την εξάλειψη της δωροδοκίας και της διαφθοράς.

Το τρίπτυχο αυτού του μέτρου είναι Περιβάλλον-Κοινωνία-Εταιρική Διακυβέρνηση. Με τον τρόπο αυτό ο Οργανισμός συμμορφώνεται επίσης με υποχρεωτικές επιταγές της κοινοτικής νομοθεσίας.

Όλοι μας θα εκπαιδευθούμε στις νέες διαδικασίες με την πεποίθηση ότι αυτές αποσκοπούν στο πέρασμα του Οργανισμού στη σύγχρονη εποχή, μακριά από αγκυλώσεις και αναχρονιστικές πρακτικές, αντάμα όμως με κανόνες ηθικής και χρέους έναντι της κοινωνίας την εξυπηρέτηση της οποίας και υπηρετούμε.

Απόφασή μας είναι να ξανακάνουμε το προσωπικό του Οργανισμού υπερήφανο γι’ αυτόν και υπερήφανο για την ιδιότητα του σιδηροδρομικού υπαλλήλου. Συστηματικά θα ανοιχτούμε στην κοινωνία με καλύτερες υπηρεσίες, σύγχρονα μέσα και διαδικασίες πού εξασφαλίζουν την ασφάλεια του επιβατικού κοινού και πού το ξαναφέρνουν πίσω στον σιδηρόδρομο, στον σιδηρόδρομο πού όλοι έχουμε αγαπήσει εδώ και δεκαετίες.

Παράλληλα, μέσα από συνέργειες με άλλους φορείς, ιδιωτικούς και δημόσιους, θα αξιοποιήσουμε και θα προβάλουμε εμβληματικά ακίνητα και τροχαίο υλικό του Οργανισμού πού σήμερα ρημάζουν απροστάτευτα στο πέρασμα του χρόνου.

Θα φέρουμε ξανά κοντά στον Οργανισμό τους συνταξιούχους μας και τους φίλους του σιδηρόδρομου, θα ενθαρρύνουμε τις πολιτιστικές και τουριστικές σιδηροδρομικές μεταφορές, θα φέρουμε τον σιδηρόδρομο στα σχολεία και θα εκσυγχρονίσουμε την εκπαιδευτική ύλη και το Εκπαιδευτικό μας Κέντρο.

Θα έχετε προφανώς εντοπίσει πολλά «θα» στις αναφορές μου. Και πολλά περισσότερα στα χρόνια πού πέρασαν. Δικαιολογώ απόλυτα την όποια δυσπιστία ή και την όποια επιφυλακτικότητά σας.

Μπορώ όμως να σας διαβεβαιώσω ότι η νέα Διοίκηση είναι Διοίκηση ειδικού σκοπού με εντολή να ξανακάνει τον ΟΣΕ τον μεγαλύτερο Οργανισμό της χώρας, έναν ουσιαστικό μοχλό της οικονομίας και της ανάπτυξης κι έναν αξιόπιστο διεθνή συνομιλητή και παράγοντα. ‘Όμως σήμερα καθιστώ όλους σας υπεύθυνους για την υλοποίηση αυτών των στόχων αφού καλά γνωρίζω ότι χωρίς εσάς και την δική σας πατριωτική συμβολή τα «θα» θα παραμείνουν «θα» και δεν θα μετουσιωθούν σε πράξεις. Είναι κρίμα να χαθεί μια τόσο μεγάλη ευκαιρία».

Τέλος ανέφερε πως η προεδρεία του είναι μεταβατική, «πολλοί με αποκαλούν άνθρωπο των δύσκολων αποστολών και για αυτό η ευθύνη μου ακόμα μεγαλύτερη αφού καλούμαι σε μικρό σχετικά χρονικό διάστημα να οδηγήσω τον Οργανισμό στην κατεύθυνση της ορθολογικής του λειτουργίας και τον σιδηρόδρομο στην ανασύνταξή του.

Βασίζομαι στη βοήθειά σας, στη βοήθεια του Διευθύνοντος Συμβούλου κ. Τερεζάκη, ανθρώπου με βαθιά σιδηροδρομική εμπειρία και αγάπη για τον σιδηρόδρομο και στη βοήθεια των αντιπροσωπευτικών σας οργάνων».

Διαβάστε επίσης:

Κοινωνικός τουρισμός ΔΥΠΑ: Έως την Κυριακή οι αιτήσεις – Τι ισχύει για παιδιά και συζύγους

Το μεσημέρι τα αποκαλυπτήρια για το ΑΕΠ – Το πρώτο σήμα στις αγορές

EKT: H Λαγκάρντ προσγείωσε τις αγορές- Τα στοιχήματα για τις επόμενες μειώσεις