Διαβάζοντας προσεκτικά, κάποιος αναγνώστης ή επενδυτής, την έκθεση αποδοχών της εισηγμένης Γενικής Εμπορίου και Βιομηχανίας (ΓΕΒΚΑ) διαπιστώνει ότι πρόκειται για μια εταιρεία η οποία διακρίνεται από νεποτισμό.

Δηλαδή ακριβώς το αντίθετο από ότι επιτάσσουν οι σύγχρονες αρχές του management.

Πρόκειται για μια εταιρεία που διοικείται από την οικογένεια Κρεμύδα.

Τον πατέρα και τα δυο του παιδιά.

Η οικογένεια Κρεμύδα αθροιστικά κατέχει το 47% των μετοχών της εταιρείας.

Ουδείς γνωρίζει εάν τα τέκνα, είναι ικανά να συνεχίσουν τη δουλειά του (άνω των 85 ετών) πατέρα τους.

Και όμως αυτή τη στιγμή διοικούν.

Η οικογένεια Κρεμύδα «διαπράττει» όμως ένα θηριώδες λάθος.

Θεωρεί ότι η εταιρεία της ανήκει κατά 100%.

Η familia «ξεχνάει» ότι η εταιρεία είναι εισηγμένη και το 53% ανήκει σε μικρομετόχους.

Εκ της νομοθεσίας είναι «αναγκασμένοι να λογοδοτούν» και πολλές φορές, όσο «βασανιστικό» και εάν είναι, να ακούν την γνώμη τους.

Σε διαφορετική περίπτωση ας προχωρήσουν σε delisting.

Εκτός εάν τα παιδιά Κρεμύδα έχουν διδαχθεί αντίστοιχες πρακτικές στο Pace University της Νέας Υόρκης και στο Brunel της Μεγάλης Βρετανίας.

Πατέρας και τέκνα, πάντως, έχουν καταντήσει την εταιρεία τους μια αδιάφορή χρηματιστηριακά.

Η κεφαλαιοποίηση της είναι 40 εκατ. ευρώ, ενώ την Παρασκευή αλλάξαν χέρια μόλις 2.630 χαρτιά.

«Εταιρεία άνευ σημασίας» θα έλεγε ο σοβαρός επενδυτής

 

ΓΕΒΚΑ: Το bonus και τα μειωμένα κέρδη

Ας διαβάσουμε όμως τι αναφέρει η έκθεση αποδοχών η οποία θα συζητηθεί σε λίγες ώρες στην τακτική γενική συνέλευση της εισηγμένης:

«Το Διοικητικό Συμβούλιο μετά από την παροχή γνώμης και της επιτροπής αποδοχών της Εταιρίας, και σύμφωνα με την παράγραφο πέντε (5) της εγκεκριμένης πολιτικής αποδοχών της, προτείνει στην Τακτική Γενική Συνέλευση των μετόχων, που σύμφωνα με το οικονομικό ημερολόγιο της χρήσης 2024, προβλέπεται να συγκληθεί την Τετάρτη 8 Μαΐου 2024, από τα καθαρά μετά από φόρους κέρδη της χρήσης 2023, να διανεμηθεί:

Στα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου το ποσό των 800.000 ευρώ, με δεδομένη την άμεση συμμετοχή των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου στην διατήρηση της πολύ μεγάλης κερδοφορίας και στη τρέχουσα χρήση και του σημαντικού αποθεματικού κεφαλαίου που απομένει στην Εταιρία μετά την διανομή όλων των κονδυλίων από τα καθαρά κέρδη της χρήσης.»

Ας δούμε όμως αναλυτικά τι μας λένε, και τι πραγματικά θέλουν να μας πουν, αυτά τα «παλικάρια» της ΓΕΒΚΑ, που θεωρούν εαυτούς, τους απόλυτους μετόχους μιας εισηγμένης εταιρείας.

Στην έκθεση αποδοχών ενώ αφήνεται να εννοήσει ότι bonus θα λάβουν όλα τα μέλη του ΔΣ, στην πραγματικότητα από τα 7 μέλη μόνο τα 3 καρπώνονται τις 800.000.

Ο κ. Κρεμυδας και οι υιοί.

Για την ακρίβεια:

Ο κ. Κρεμύδας Γεώργιος λαμβάνει ετήσιες αποδοχές 144.000 ευρώ και μεταβλητές αποδοχές δηλαδή bonus 316.000 ευρώ.

Ο κ. Κρεμύδας Κωνσταντίνος λαμβάνει ετήσιες αποδοχές 78.000 ευρώ και μεταβλητές αποδοχές (bonus) 242.000 ευρώ και ο κ. Κρεμύδας Παναγιώτης λαμβάνει αποδοχές 77.343 ευρώ και μεταβλητές αποδοχές (bonus) 242.000 ευρώ.

Η κ. Παναγιώτα Μαυρουδή, ο κ. Γιάννης Λετσιος , ο κ. Περικλής Βασιλόπουλος και ο κ. Ελευθέριος Κονδύλης θα λάβουν μηδέν ευρώ bonus.

Και εάν υποθέσουμε ότι ο κ. επιχειρηματίας κ. Περικλής Βασιλόπουλος (Ιδρυτής της Innovis Pharma, της FundboxCapital κλπ) δεν εχει ανάγκη από bonus καθώς είναι από τους πιο πλούσιους Έλληνες (η οικογένεια του ήταν μέτοχος στην  SPECIFAR η οποία πουλήθηκε στις αρχές της δεκαετίας του 2010 αντί του ποσού των 400 εκατ. δολαρίων στην αμερικανική WATSON), εν τούτοις η κ. Μαυρουδή είναι εργαζομένη στην εταιρεία.

Οι κ. Λέτσιος και Κονδύλης δεν εχουν σχέση εξαρτημένης εργασίας καθώς είναι ελεύθεροι επαγγελματίες.

Γιατί όμως γράφω σήμερα το άρθρο παρέμβαση.

Εάν επρόκειτο για μια εταιρεία με αύξηση των καθαρών κερδών τότε πράγματι ο συνετός παρατηρητής  θα υποστήριζε ότι είναι σωστό η διοικητική ομάδα να λάβει bonus επίτευξης στόχων. Φυσικά με την σύμφωνη γνώμη του 100% του Γενικής συνέλευσης. Όπως γίνεται σε όλες τις εταιρείες.

Όμως εδώ συμβαίνει το εξής παράδοξο.

Η εταιρεία εχει μείωση καθαρών κερδών στην χρήση του 2023 σε μια χρονιά που η αύξηση του ΑΕΠ της xώρας έφτασε στο 2%.

Για να έχετε πλήρη εικόνα των μεγεθών της εταιρείας, τα καθαρά κέρδη υποχώρησαν το 2023 κατά 8,6% σε σχέση με το 2022.

Έφθασαν δηλαδή τα 3,557 εκατ. ευρώ από 3,891 εκατ. ευρώ το 2022.

Από αυτά θα μοιραστούν σε μέρισμα σχεδόν τα 1,8 εκατ. ευρώ με αποτέλεσμα η οικογένεια Κρεμύδα να λάβει περίπου 846.000 ευρώ επιπλέον.

Για να μην έχετε αμφιβολία περί των “σταλινικών” μεθόδων της οικογενείας Κρεμμύδα σε άλλο σημείο της έκθεσης αποδοχών διαβάζω:

«Επιπλέον τυχόν απολαβές των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, υπό μορφή bonus, εξαρτώνται από το τελικό θετικό αποτέλεσμα της κάθε χρήσης, το μέγεθός του και την επιμέτρηση της ποιοτικής και ποσοτικής τους απόδοσης επ΄ αυτού.»

Δεν χρειάζεται να συνεδριάσει κανένα «Πολίτμπιρο» για να καταλάβουμε τι εννοούν τα σπουδαγμένα παλικάρια της ΓΕΒΚΑ, σε ΗΠΑ και Μεγάλη Βρετανία και προφανώς και ο υπέργηρος πατήρ τους, που όσο άξιος και εάν είναι δεν είναι δυνατόν να βρίσκεται σε αυτή την θέση για 60 και πλέον  χρόνια.

Είτε έχουμε μικρά η μεγάλα κέρδη «θα μας εγκρίνω bonus…»

Τα ερωτήματα του mononews.gr

Το mononews.gr απευθύνει συγκεκριμένα ερωτήματα προς τη διοίκηση της ΓΕΒΚΑ και για την ακρίβεια στον κ. Γιώργο Κρεμύδα και στα παλικάρια του, δηλαδή στα δυο του παιδιά:

Με δεδομένο ότι η εταιρεία παρουσίασε σημαντική μείωση κερδών ποια είναι η δικαιολογία για την διανομή bonus στα 3 μέλη του διοικητικού συμβουλίου, που είναι και βασικοί μέτοχοι της εταιρείας;

Ποιοι από το ΔΣ εισηγήθηκαν το ύψος του bonus του 2023; Τα μέλη που θα το πληρωθούν;

Οι υπόλοιποι μέτοχοι συμφωνούν με αυτή την απόφαση;

Και μια τελευταία παρατήρηση για να καταλάβετε, αγαπητοί αναγνώστες, τι σημαίνει εταιρική διακυβέρνηση για τη ΓΕΒΚΑ.

Χωρίς να κρίνω εάν είναι κάλος η κακός, ο κ. Περικλής Βασιλόπουλος με τα παιδιά Κρεμύδα έχουν κοινές business.

Είναι μέτοχοι στην εταιρεία FundboxCapital.

Τα συμπεράσματα δικά σας. 

Αν και κατά την γνώμη μου κάποιοι πρέπει να παραιτηθούν σήμερα από το ΔΣ της ΓΕΒΚΑ.

Διαβάστε επίσης:

Χρηματιστήριο: Οι φθηνότερες μετοχές, οι εισηγμένες με cash flow και η… Fed

Το big deal και οι 1.500 μονάδες, το μεγάλο μυστικό της Mytilineos, τα βάσανα του ΚΜ, η ομάδα κρούσης του ΜΜ, η ατομική πτώχευση του Καματάκη και το μπουγέλο, η ΓΕΒΚΑ, ο Κρεμύδας και ο Στάλιν και οι 3 θυγατέρες εφοπλιστών που χώρισαν

ΓΕΒΚΑ: Μηδένισε τον τραπεζικό της δανεισμό